Monsieur Faly SECK dévoile sa vision pour renforcer le dialogue social au Sénégal
A l’occasion de son intervention sur la RFM, le nouveau Président du Haut Conseil du Dialogue social, M. Faly SECK, a présenté une vision ambitieuse pour renforcer le dialogue social au Sénégal. Il a d’abord souligné que la paix sociale constitue une véritable valeur économique, en rappelant que les grèves évitées, les accords conclus et les conflits désamorcés avant leur escalade représentent des gains importants pour le pays. Il s’est engagé à mesurer, documenter et valoriser cette contribution afin d’éclairer les décideurs publics et les partenaires internationaux. Dans cette dynamique, il ambitionne de mettre en place un indice trimestriel du dialogue social, décliné par secteur d’activité et par région. Cet outil reposera sur des données fournies par les acteurs tripartites (État, organisations syndicales et patronales) et validées par le Haut Conseil du Dialogue social, afin de disposer d’un baromètre fiable de l’état du dialogue social au niveau national. M. Faly SECK a également réaffirmé sa volonté de construire une paix sociale durable, en parfaite cohérence avec la vision de Son Excellence le Président de la République, Bassirou Diomaye Diakhar FAYE. Pour y parvenir, il appelle les syndicats, le patronat, les ministères sectoriels et l’Inspection du travail à renforcer le partage d’informations et la collaboration, en s’appuyant sur des outils numériques favorisant la transparence, la concertation et la recherche de solutions communes. Enfin, il s’est engagé à renforcer la crédibilité et le rayonnement international du Haut Conseil du Dialogue social, en alignant son action sur les recommandations de l’Organisation internationale du Travail. Il entend notamment développer les capacités de recherche de l’institution et produire des données actualisées, convaincu que des institutions tripartites solides et bien documentées exercent une influence déterminante sur les politiques sociales. À travers ces engagements, M. Faly SECK affiche une volonté claire de faire du Haut Conseil du Dialogue social une institution moderne, crédible et proactive, au service d’une paix sociale durable, d’un dialogue constructif et du développement économique et social du Sénégal.
Émission Lay Leer à la RTS
Émission à ne pas manquer ! À l’occasion de la célébration de la Fête du Travail, ne manquez pas le numéro spécial de l’émission “Nay Leer” diffusé en direct sur la RTS. Date : Vendredi 1er mai 2026 Heure : 21H Cette édition spéciale verra la participation de : • Mamadou Lamine DIANTÉ, Président du Haut Conseil du Dialogue Social (HCDS) • Mody GUIRO, Secrétaire général de la CNTS Une occasion unique de suivre des échanges de haut niveau autour des enjeux du travail, du dialogue social et des perspectives pour les travailleurs. Restez connectés et suivez l’émission en direct pour ne rien manquer ! #FêteDuTravail#DialogueSocial#RTS#NayLeer
Emission SELEBE YOON du 19 avril 2026 sur Walf TV
Suivez l’intégralité de l’émission du Président du Haut Conseil du Dialogue Social, M. Mamadou Lamine DIANTÉ, diffusée ce dimanche 19 avril 2026 sur Walf TV, dans l’émission SELEBE YOON, présentée par le journaliste Pape Matar Diallo.
ECHANGE ENTRE LE PRESIDENT DU HCDS ET LE SG DE LA CNTS/FC
Un échange entre Monsieur Mamadou Lamine DIANTÉ, Président du Haut Conseil du Dialogue social (HCDS), et Monsieur Cheikh DIOP, Secrétaire général de la Coordination nationale des Travailleurs du Sénégal / Forces du Changement (CNTS/FC), a marqué l’édition de RFM Midi de ce vendredi 10 avril 2026. Au cours de cette émission, les deux invités ont abordé la question des mouvements de grève soulevés par les syndicats ainsi que la position du gouvernement face à ces revendications. Ils ont mis en lumière les préoccupations des travailleurs, tout en insistant sur la nécessité d’un dialogue constructif pour parvenir à des solutions durables. Cette tribune a également permis de souligner l’importance d’un climat social apaisé, fondé sur l’écoute, la concertation et le respect des engagements entre les différentes parties prenantes.
